Erfahrene

Sie sind in einer zeitlich und inhaltlich anspruchsvollen Karrierephase in Universität, Industrie oder Gesellschaft und denken über eine berufliche Neuorientierung oder eine Karriereberatung nach?

Sie sind in einer Lebensphase, in der Sie sich Gedanken machen, wohin Sie Ihre berufliche Laufbahn führen könnte? Sie haben Lust auf den nächsten Karriereschritt - in Ihrer jetzigen Firma, in einem anderen Unternehmen, an einer Universität oder außeruniversitär? Sie sind bereits Postdoc und überlegen, ob das Berufsziel Professur erreichbar für Sie ist? Vielleicht sogar in einem anderen Land? Oder Sie denken möglicherweise über einen Berufswechsel, einen völligen Neuanfang nach? Sie haben viele Ideen - oder aber gar keine? Sie wissen nicht, welchen Schritt Sie als nächstes machen sollen? Im Kopf ist es wirr und Sie drehen sich immer wieder im Kreis?
Vielleicht macht Ihnen der akademische “Bottleneck” zu schaffen oder Sie wollen die Firma oder die Organisation wechseln, wissen aber gar nicht so recht wohin. Vielleicht hat auch die Familiengründung Ihren Blick auf Ihren Beruf verändert und Sie suchen eine neue Herausforderung. Da wird Ihnen mein Karriere-Coaching weiterhelfen. So erfahren Sie mehr über Ihre Talente, Fähigkeiten und Fertigkeiten und was Sie besonders motiviert. Auf dieser Basis arbeiten wir in Kombination mit meiner Karriere-Beratung lösungsorientiert an Ihrem nächsten Karriereschritt.

Sie sind genau, wo Sie sein wollen, aber Ihr Zeitmanagement, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Konflikte am Arbeitsplatz lassen Sie nicht zur Ruhe kommen, d.h. Ihre “Work-Life-Balance” ist dauerhaft gestört? Lassen Sie uns lösungsorientiert an folgenden Themen arbeiten.

  • Karriereentwicklung und Karriereplanung in der Wissenschaft
  • Zeitmanagement
  • Priorisierung, “Nein-Sagen”
  • Work-Life Balance
  • Mobilität in der Karriere
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Konflikte im Kontext der Führungsrolle
  • Entscheidungsfindung

Stimmen der Coachees

Noch unsicher? Lesen Sie, was meine Klienten gesagt haben.

Referenzen
Als Führungskraft in Wissenschaft und Industrie und Wissenschaftsmanagement war ich oft selbst in diese Gedankengänge involviert und es fiel nicht immer leicht, eine Entscheidung zu treffen und den nächsten Karriereschritt aktiv anzugehen. Wichtig ist zu wissen, was man will und wo man hin will. In meinem lösungsorientierten Coaching kann ich daher die richtigen Fragen stellen, damit Sie für sich die beste Lösung generieren können.
Im Coaching können wir Ihre Fähigkeiten, Stärken, Fertigkeiten und Talente und Motivationen speziell für Sie herausarbeiten und zielgerichtet schauen, welche nächste Position zu Ihnen passt! Es ist wichtig, die eigenen Lebenswerte und seine Netzwerke zu kennen und zu nutzen und diese zu integrieren. Lösungsorientiertes Führungskräfte-Coaching mit mir hat eine kreative aber auch zielgerichtete Basis. Gemeinsam finden wir die nächste Position für Sie heraus! Dabei legen wir das Ziel Ihres Coachings zu Beginn gemeinsam fest!
Karriereplanung in der Wissenschaft: Workshop Universität Erlangen
Mein Karriere-Coaching für erfahrene Führungskräfte basiert auf einem fundierten eigenen Karriereweg. Ich war Laborleiterin in einer Entwicklungsabteilung der Großindustrie, war Verfahrensentwicklerin und konzeptionierte verfahrenstechnische Anlagen, war international zur Inbetriebnahme von Abwasserreinigungsanlagen unterwegs, ich schrieb ein Fachbuch über meine fachliche Expertise, die mich als Projektleiterin auch nach China und in die USA führte. In Saudi-Arabien wurde ich Assistant Professor und somit die erste Frau, die an einer öffentlichen Universität Abwasserbiologie vor Ingenieuren unterrichtete. Heute bin ich Wissenschaftsmanagerin an der Universität Erlangen, entwickle Karriere- und Exzellenzprogramme für Wissenschaftler und verantworte Karriere-Coachings und gebe Trainings zu unterschiedlichen karriereangelehnten Themen und habe meine eigene Firma Karrierelust.

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Mein Wissen habe ich in den letzten Jahren mit einer Ausbildung zum Systemischen DVCT-zertifizierten Coach am ICO-Institut München komplettiert. Im Systemischen Coaching erzeuge ich keine Lösungen für Sie, sondern sorge dafür, dass Sie aktiv eine Lösung entwickeln, die zu Ihnen passt. Der entscheidende Vorteil: Es wird Ihre Lösung sein, es wird Ihr Weg sein. Nichts ist von außen übergestülpt, und erfahrungsgemäß sind die Wege, die man selber findet, leichter zu beschreiten.
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